Persoonlijk leiderschap & empowerment

In deze veranderende digitale tijden doet directie en MT steeds meer aanspraak op je rol als sparringpartner. Het is dus belangrijk dat je weet wat er nodig is in de organisatie, dat je zaken tijdig signaleert en pro-actief je verantwoordelijkheid en eigenaarschap neemt als financial om dit op te pakken. In deze workshop denk je na over wat jou eigenlijk drijft, ‘aanzet’ en motiveert om jezelf te leiden en verantwoordelijk te stellen. Je wordt je bewust van je doel/missie in je huidige werk en ook hoe je dit concreet vertaalt in je werkwijzen, aanpak en uiteindelijk je resultaten en output (leiderschapskompas). Je wordt je daarnaast bewust van hoe je anderen beweegt en wat het begrip ‘engagement’ inhoudt.

Key learnings

• Inspiratie voor jouw eigen leiderschap: waar kom jij je bed voor uit?
• Functie van inspiratie en bezieling voor werkmotivatie en het meekrijgen van anderen
• Duurzame persoonlijke inzetbaarheid start met een sterk 'empowermentkompas'
• Uitwerken van je empowermentkompas (waarom-hoe-wat)
• Overtuig ‘extraverter management’ met je empowermentkompas: do’s & dont’s
• 7 tips voor het effectief omgaan met weerstand